[转贴]全女荒野求生综艺为什么最后会以失败而告终？
说点暗黑的啊！失败才是常态，因为物种演化的策略女性自主摒弃了一部分自主独立逻辑，她们更倾向于走捷径式的“借力借势”依附以达到自己的目的！这是从许多万年演化的结果，这种惯性有被动选择也有主动选择。会根据环境的改变而调整，但整天改变并不多。
就是说除非环境周围没有任何可以“利用”借力借势了，才会选择自己来。如果听不懂打个简单的比方，一个团体中如果女性多而男性少那么这个男性会自然的被女性们当成工具人（换水桶）！
而当一个环境里没有男性只有女性呢，那么可就开始赤裸裸的雌竞了（拉团体站队互相拆台），不惜整体利益受损双输也好过单赢（每个人都想单赢反而最后导致大家都输），就是那句当一个集体里每个人都倾向于自私那么这个集体很快会不存在！
雌竞到最后就是分成几个小团体无法合作共赢，同时又存在竞争。争吵争斗直到最后一个人，环境里没有了任何助力不得行只能自己来为止。
那么如果是男女组队会怎样演化？男人首先是主力军负责各种体力活，然后男性之间可能因为异性竞争分成小团体不过也可以生存。或者几个团队合作共赢，或者推举出一个领袖分工明确。生存下去
如果是全男呢？这个有很多就不深入讨论了，无非就是一开始互相不服气最后通过或武力或智力分出胜负，然后选出一个话事人分工（参考某打渔船事件）。
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你知道为什么古代要束缚女人吗？纵观千年封建历史，古人为何执意千方百计的用礼教约束女性？很多人第一反应觉得是男权压迫，性别歧视，但真相颠覆我们认知。
古人费尽心机立下规矩，从来不是恶意打压，而是看透了人性本质，摸透了生物本能后，一套朴素及通透的生存智慧。先聊一个扎心真实的底层逻辑。从生物学本质来看，人类的感恩与知会随着关系固化利益到手而逐渐失效。而男女大脑结构的天然差异，让女性对既得利益的感知更容易从馈赠滑向应得。这绝非女性的缺点，而是刻在基因里面的生存本能。
古人发现，女性一旦手握权力站稳脚跟，很容易模糊权力的来源，感恩之心即刻清零，就像古代迎娶平民女子，起初她对锦衣玉食身份跃升感。感恩戴德对丈夫百依百顺，可一旦坐上当家主母之位，掌控管家大权，便会渐渐觉得这是我凭本事坐稳的位置，忘了最初的依附于提携，甚至反过来拿捏丈夫，苛责下人。
这种人性规律放到今天依然随处可见。职场上有些女员工刚入职时，全靠领导手把手带项目给资源。起初感恩戴德谦逊请教，可一旦独当一面，成功升职，转头就将过往的提携抛诸脑后，觉得一切都是自己拼来的，甚至与老领导抢资源、唱反调，家庭里不少女人结婚时公婆出钱买房，出力带娃，刚结婚的两年，还时常念叨公婆的好。可日子一顺，便将这份付出视作理所当然，甚至挑剔公婆的照顾不周，指责长辈的观念陈旧。这正是古人早已看透的感恩阈知失效的现代翻版。古人见过太多这样的人性博弈。才明白，唯有立规矩，划边界，才能守住关系的平衡。
其次，古代女性一旦脱离依附者的身份获得话语权，极易陷入全能幻觉，被膨胀的掌控欲裹挟。古人虽没读过心理学，却用无数经验摸透了这个规律。女性天生对掌控感有更强的追求，一旦手握权力，前额叶皮层对掌控感的过度执念，便会让她忘记了背后的支撑，误以为自己无所不能。古代后宫中，不少皇后从宫女一步步上位，一旦获得帝王的宠爱，掌控后宫大权，便妄图插手朝政，左右朝局，却忘了自己的权利始终依附于皇权，最终落得身败名裂的下场。
放到当下，这样的例子也屡见不鲜。有些女性创业初期全靠家人投资、朋友帮忙才站稳脚跟，刚起步时还能虚心听劝、谨慎决策。当公司。步入正轨，便陷入全能幻觉，坚信自己的判断永远正确，然后开始拒绝任何不同意见，最终因独断专行的决策失误拖垮整个公司。还有一些家庭主妇，丈夫放心将财政大权交予她，起初还会与丈夫商量开支，谨慎规划，可时间久了，便滋生出钱由我说了算的执念，擅自挪用公款投身高风险投资，最终血本无归，却反过来指责丈夫不够支持。这份掌控欲的膨胀，从来不分古今，都是人性中需要警惕的隐患。
再者，从生物学进化角度来看，女性的情绪脑比男性的更活跃，遇到问题往往先共情再判断，情绪波动也更剧烈。而在古代，家族存续，社会稳定，全靠男性的理性支撑，他们要应对战乱，打理家族产业、维护人际关系，容不得半点情绪内耗。但女性的情绪波动在古人眼里。却是威胁家庭稳定的潜在风险，女性会因小事心生忌恨，便结下家族仇怨，因偏爱偏袒打乱家族秩序，因情绪失控便酿成无心之失。这份情绪带来的矛盾至今仍未消失。
职场上有些女领导因下属一次汇报失误便心生不满，从此便带着偏见打压，无视下属的后续付出，最终导致团队人心涣散，效率大跌。家庭里有些女人因婆婆偶尔没顺着自己的意思带孩子，便耿耿于怀，处处针对，将家庭矛盾愈演愈烈，让一家人鸡犬不宁。古人深知，情绪失控从来不是小事，一旦放任，便可坏了家族大事，乱了社会秩序，这便是他们要约束女性的核心原因。
这无关性别歧视，只关乎风险的规避。最后我们才懂，古人立下三从四德的礼教，从来不是对女性的压迫，而是一套。清晰的权利边界与生存规则，未嫁从父，出嫁从夫，本质是明确女性资源来源，时刻提醒其不可忘记依附的根基，避免感情阈值的失效。不让女性抛头露面，并非否定女性的能力，而是减少其独立获取资源的可能，维系依附关系的稳定，防止女性一旦有了自主收入便否定原有依附的价值。女子无才便是德，不是不让女性聪明，而是避免女性用智慧挑战当时的资源分配规则。
要知道，古代的资源大多掌控在男性的手中，对古人而言，稳定远比公平更重要。唯有维系既定秩序，才能守住家族的存续，社会的稳定。而古人的逻辑其实很简单，既然女人存在得到即理所当然的本能，不如用规则提前约束，既避免女性因认知偏差惹祸上身。以维系家族与社会的稳定，这不是恶意打压，而是基于人性的理性权衡。或许古人的规矩早已过时，但人性从未改变。这份对人性的清醒认知，到今天依然值得我们细细的琢磨。